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Apprentissage tout au long de la vie

Apprentissage tout au long de la vie

Le concept d’« apprentissage tout au long de la vie » est développé et soutenu au niveau européen depuis la Stratégie de Lisbonne de 2000.

Il englobe tous les niveaux d'éducation et de formation, toutes les étapes de la vie, et toutes les formes d'apprentissage et tend à créer davantage de possibilités pour tous de se former et de faire reconnaitre ses compétences.

Les objectifs qui en découlent sont :

  • La mobilité des travailleurs (géographique et/ou professionnelle)
  • La certification (au sens européen)
  • La transparence et la comparabilité des certifications
  • La validation des compétences
  • La capitalisation des acquis d’apprentissage

Concrètement, ce concept englobe les programmes

qui soutiennent les initiatives et projet des Etats dans ces matières.

Le programme 2014-2020 s’intitulera « Erasmus + ».

Pour la Belgique francophone, l’Agence francophone pour l’Education et la Formation tout au long de la vie (AEF) gère ce programme et alloue les co-financements.

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Les Statistiques sur l'emploi d'ACTIRIS

Quelles sont les statistiques sur la demande et l'offre d'emploi en Région de Bruxelles-Capitale ? Avec les chiffres-clés réunis par l'Observatoire de l'Emploi, vous connaîtrez rapidement les dernières données bruxelloises disponibles sur le nombre et l'évolution des offres d'emploi reçues par Actiris par lieu de travail, et sur le nombre et le profil des demandeurs d'emploi inoccupés.

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